九大亮点带你重温国企改革发展记者会！(2)

　　比如,肖亚庆提到,央企投资海南,是市场的选择,更是在寻找未来长远发展的战略机会;中央企业坚决响应“一带一路”的倡议,是自身市场化发展的必由之路。

▲人民日报记者提问:下一步国企改革的突破口在哪里? 

　　面向未来,国有企业改革发展的最终指向,仍然是市场化。 

　　比如,肖亚庆表示,国有企业要结合自身实际,结合行业实际,结合国际形势变化来深化改革,“这些改革根本性的是市场化和商业化的改革。”他还说,国有企业会进一步扩大开放,这种发展的方向是市场化、国际化的。 

　　比如,翁杰明在回答关于世界一流企业的问题时也提到,“世界一流企业,一定是遵循市场化的规则,而不靠别的力量来进行推进。” 

　　亮点四、聚焦“世界一流”,定义“世界一流” 

　　今年1月,国资委推出航天科技、中国石油、国网公司等10家企业作为创建世界一流示范企业。 

　　世界一流的标准是什么?

▲记者提问:创建世界一流示范企业的范围会不会扩大? 

　　这次记者会上,国资委副主任翁杰明给出了明确定义。“世界一流企业的标准是个综合的标准,跟大家熟悉的世界五百强以营收规模排序的标准是有所不同”。他表示,要按照中央要求的做强做优做大三者相统一的原则来打造世界一流企业,示范企业要在创新驱动、高质量发展、践行新发展理念三个层面都要进入世界领先行列。从国资委的角度,下一步要遵循市场化的规则来推进,量化指标、突出主业、放活管好。 

　　此外,国资委对中央企业考核的“指挥棒”也一直在推动其往世界一流的方向走。彭华岗说,刚刚修订出台的《中央企业负责人经营业绩考核办法》,最大的特点就是贯彻落实新的发展理念,推动高质量发展,更加突出效率效益的考核,更加突出创新驱动的考核,更加突出主业实业的考核。 

　　肖亚庆主任在记者会结束时还特别强调:过去几十年改革实践看,改革确实使得我们企业做优做强做大,得到了进一步提升。我们要在改革的路上永不停步、永远向前,真正能够培养出很多具有全球竞争力的世界一流企业。 

　　亮点五、积极回应外媒关切:国企没有基于所有制的额外补贴! 

　　中国的国企究竟是否享受政府的各种显性优惠、隐性补贴?这既是中美谈判中的一个重要话题,也是国际社会非常关注的一个话题。 

　　本次记者会上,华尔街日报记者和日本共同社记者先后就此发问。

▲日本共同社记者提问:中国对国企有没有隐性优惠政策? 

　　面对这一敏感话题,肖亚庆非常坦诚地进行了交流。他表示,中国的法律法规没有专门针对中国国有企业补贴的规定,中央企业也没有基于所有制的补贴。就是没有只给中央企业、国有企业,不给别的企业。所以,国家也正在清理,各个部门也正在清理,在规范各种补贴。这将有利于为各类不同所有制、不同规模的企业营造公平竞争的环境和条件,有利于提高企业的竞争力。 

　　回答问题之后,肖亚庆当场向在场的外媒记者朋友发出诚挚邀请:“欢迎有机会到我们中央企业国有企业来考察参观,随时欢迎。” 

　　亮点六、澄清谬误:“国进民退”“国退民进”都不正确! 

　　2018年以来,所谓的“国进民退”等说法再次沉渣泛起。

▲肖亚庆回应记者提问:如何看待“国进民退”“国退民进”? 

　　本次记者会上,肖亚庆对此进行了正面回应:“国进民退”也好,“国退民进”也好,在逻辑上和实践上来讲都是不正确的。